Kasvumme jatkuu, ja saamme tiimiimme uuden asiantuntijan. Sari Palenius on aloittanut GroWith Peoplen asiantuntijaverkostossa johtamisen, organisaatiokulttuurin ja kestävän työelämän kehittäjänä. 

Sarilla on pitkä kokemus johtamisen, liiketoiminnan, työhyvinvoinnin ja työyhteisöjen kehittämisestä. Hänen erityisosaamistaan ovat johtoryhmien ja johtamisen kehittäminen, organisaatiokulttuurin vahvistaminen sekä organisaatioiden uudistaminen tavalla, joka näkyy myös arjen toiminnassa. Lisäksi hänellä on vahva tausta työkykyjohtamisesta sekä laaja kokemus yhteistyöstä työterveyshuollon ja työeläkevakuuttajien kanssa työkyvyn ja kestävän työelämän edistämisessä. 

Sari uskoo suoraan puheeseen, rohkeuteen tarttua olennaisiin kysymyksiin ja siihen, että parhaat ratkaisut syntyvät harvoin yksin. Hän tuo keskusteluihin erilaisia näkökulmia ja auttaa asiakkaita tutkimaan vaihtoehtoja, haastamaan ajatteluaan ja löytämään juuri heidän tilanteeseensa sopivia ratkaisuja. 

Työssään Sari yhdistää liiketoimintalähtöisen kehittämisen, vahvan fasilitointiosaamisen ja henkilökohtaisen coachauksen. Hän ei tuo mukanaan valmiita vastauksia, vaan toimii asiakkaan rinnalla kumppanina, joka kuuntelee, haastaa rakentavasti ja auttaa löytämään suunnan eteenpäin. 

– Parhaat oivallukset syntyvät, kun ihmisillä on mahdollisuus ajatella yhdessä, kyseenalaistaa totuttua ja kokeilla rohkeasti uusia toimintatapoja. Kehittämistyön tärkein tehtävä on luoda tilaa tällaiselle ajattelulle, Sari kertoo. 

Vapaa-ajallaan Sari viihtyy parilajien parissa tanssin ja padelin merkeissä. Yhteinen rytmi, yhteistyö ja toisen vahvuuksien hyödyntäminen ovat teemoja, jotka näkyvät myös hänen tavassaan tehdä työtä. 

Toivotamme Sarin lämpimästi tervetulleeksi mukaan rakentamaan vaikuttavampaa johtamista, vahvempia työyhteisöjä ja kestävämpää työelämää. 

Tervetuloa tiimiin, Sari!